WiG Diversity & Employee Wellbeing Awards
Company of the Year
Wächst gemeinsam mit dir. Schätzt Respekt und Augenhöhe. Legt Wert auf langfristige und vertrauensvolle Beziehungen. Streitet gern für die beste Lösung. Redet mit dir, nicht über dich. Unterstützt dich, weil ihr ein Team seid.
Gemeinsames Wachstum braucht gemeinsame Werte. Wesentlicher Bestandteil eines sehr intensiven fachlichen und persönlichen Onboardings ist deshalb unser Meet & Grow. Ein individuell von uns entwickeltes Kommunikationstraining, das das gemeinsame Leben der Unternehmenswerte in den Mittelpunkt stellt.
Hat ein gutes Gespür für Menschen, Märkte und Produkte. Traut Menschen viel zu. Bietet Freiräume. Beflügelt. Sieht Vielfalt als Ressource.
Nur durch gegenseitiges Feedback lernt man voneinander. Um Feedback offen zu teilen, haben wir den GAMOlog entwickelt. In diesem Gesprächsformat reflektieren wir die gemeinsame Zusammenarbeit und finden maßgeschneiderte Wege für dein persönliches Wachstum. Versprochen.
Brennen. Besonders für Spiele. Neugierig sein. Und voller Energie. Immer erfolgshungrig bleiben. Schlank und schnell handeln. Begeistern.
Wir brennen nicht nur für Spiele, sondern vor allem für Menschen. Daher kümmern wir uns mit einem umfangreichen Angebot auch um die Gesundheit unseres Teams. Und wir wissen, dass das Leben manchmal mehr ist, als Spiele zu entwickeln. Deshalb gestalten wir Arbeitszeiten genauso flexibel wie die Wahl des Arbeitsplatzes: Ob in unserem schönen Büro im Herzen Berlins oder im Home Office.
Dreht Extra-Runden für nachhaltig gute Lösungen. Kämpft auch noch für die letzten Qualitätsprozente. Ist anspruchsvoll. Denkt schon am Anfang die Zukunft mit. Holt die wirklich Guten an Bord. Und die bleiben.
Unser Qualitätsanspruch ist hoch. Das gilt für unsere Produkte genauso wie für unseren Umgang miteinander. Daher rekrutieren wir mit einem klaren Blick auf unsere Werte. Und finden so außergewöhnliche Menschen.
Kann kreativ und analytisch. Hat Erfolg ohne abzuheben. Bleibt authentisch. Ist alles, außer gewöhnlich. Ist bodenständig. Und gleichzeitig innovativ. Also bodenständig innovativ.
Wir sind und suchen Teamspieler mit Kreativität und Vision. Auf die wir uns verlassen können. Und die sich auf uns verlassen können. Hire & Fire ist ein Fremdwort für uns. Wenn wir uns für eine Zusammenarbeit entscheiden, planen wir langfristig. Denn eine vertrauensvolle und dauerhafte Beziehung hat höchste Priorität.
Gestalte sie. Tausche dich aus. Inspiriere. Lasse dich inspirieren. Denke quer. Kämpfe für Qualität. Ändere die Spielregeln. Oder erfinde das Spiel neu. Entwickle neue Ideen. Und lass sie Realität werden. Bei uns. Mit uns. Willkommen im Team.